為什么滿大街都是招聘POS推廣業(yè)務(wù)員的

1、什么月入上萬，年入百萬的，這些都是屬于吹噓和為了吸引大家去應(yīng)聘做的推廣，你要想一下，天上怎么會掉餡餅，你的付出和你的收入都是成正比的，你想要月入上萬并不是一件難事，但是你卻要付出十倍千倍的努力去推廣和拉人來用你的POS機(jī)，所以大家不要相信這種宣傳手段，沒有什么是輕易得到的。

2、我有一個(gè)大學(xué)同學(xué)，畢業(yè)之后就是去做了POS機(jī)的推廣員。確實(shí)，他假如一個(gè)月業(yè)績好的話，能拉到個(gè)20單左右會有，幾萬塊錢的收入，但是這這樣的機(jī)會是很渺小的，一年當(dāng)中，這樣的月收入并不是很多，可能就那么一個(gè)月，其他月份都是慘淡收場，并且POS機(jī)推廣員這個(gè)行業(yè)并不好做，每天在外面風(fēng)吹日曬的跑業(yè)務(wù)，還要低聲下氣的跟每個(gè)商鋪老板談合作。

3、并不一定是只要你去到那里，別人就會跟你合作，還要商量很多條件簽很多合同，有時(shí)候半途而廢的事情經(jīng)常發(fā)生，比如已經(jīng)約定好了用你家的產(chǎn)品，但是可能第二天他就會改變主意，那么你這一個(gè)月下來的努力就白費(fèi)了，這就浪費(fèi)你很多的時(shí)間和精力。假如你一個(gè)月的時(shí)間都花在這單上沒有成功，那么證明你這一個(gè)月是沒有任何收入的，可能也就2000多塊錢的底薪。

4、作為在外面跑單的業(yè)務(wù)員，他們的出入方面花銷一定是很大的，一下跑這里，一下跑那里，一般這樣的推銷員一定是不會開小車的，很多都是選擇開電動車和鄧超出行公車的話會很耽誤時(shí)間，練車的話就會比較方便一些，但是開電車是一個(gè)很危險(xiǎn)的出行工具。還會被曬黑，會被雨淋到，這些都是沒有辦法的，所以我們看到很多推廣員都是男生，女生很少能吃得了這樣的苦頭。

POS機(jī)公司為什么總是招人

POS機(jī)公司一直很缺人，所以在招聘網(wǎng)上我們可以看到總是在招人。那么，POS機(jī)公司上班是否是不靠譜，為什么會頻繁招人呢？因?yàn)檫@個(gè)是和銷售掛鉤的工作，業(yè)務(wù)員有單工資就高，沒單子自然就辭職了。

做POS機(jī)比較辛苦，而且收入也不高，尤其是剛開始沒有客戶資源就特別難，很多人因?yàn)閳?jiān)持不下去就走了，所以POS機(jī)的公司經(jīng)常招人。

根據(jù)公司的規(guī)定，一般沒有刷卡提成，但你申請POS機(jī)的業(yè)務(wù)提成少不了，因?yàn)樵诎惭bPOS機(jī)后，只要刷卡，代理公司和收單公司將要有一定的分成收入的費(fèi)用，這是連續(xù)的，這同樣是主要的利潤來源，員工流動，不能將信用信用額分配給員工，并且員工不能監(jiān)控他們的收入。

早期階段比較困難，常規(guī)POS銷售一般必須掃蕩街道，或使用一些現(xiàn)有的行業(yè)資源來堅(jiān)持下去，有了一定規(guī)模的商戶群體，它將變得更加容易，只要您的POS機(jī)易于使用，穩(wěn)定和友好維護(hù)良好，商家將繼續(xù)向您介紹該P(yáng)OS機(jī)。

3.后期手續(xù)費(fèi)的后期傭金相當(dāng)可觀。例如，千寶收據(jù)銷售人員的比例達(dá)到收據(jù)毛利的30％，并且永遠(yuǎn)不會被打斷。

1.套xian戶是市場上最大和最賺錢的客戶群，也受到第三方的困擾

2.對于小型和微型商人，假如您可以輕松地處理程序，甚至幫助另一方以低價(jià)申請假許可證，那么仍然有一定的市場空間。在這方面，拉卡啦是發(fā)起人，其他第三方代理也受到密切關(guān)注混亂

3.信用金額大的商家，此部分基本上已被銀行和銀行免費(fèi)送貨，您不想將其出售。

為什么現(xiàn)在好多人登門給你辦信用POS機(jī)還很熱情

因?yàn)樗麄冝k一張信用他們都會有相應(yīng)的提成。再給你辦個(gè)POS機(jī)，每激活一個(gè)POS機(jī)，就有80-100的提成，你每個(gè)月刷卡的消費(fèi)，他們后臺就會有萬分之5-10的返傭！這是日積月累的，就像修管道。辦的多了，慢慢積累的刷卡額也越來越多，他們的收益也會越來越高！

這是一種推廣工作，推廣員的職業(yè)道德，熱情為客戶服務(wù)，實(shí)際上這是多方受益的事情，銀行占了市場份額，客戶得到方便，推廣員也有了工作收益。

大家要相信無利不起早，沒有人閑著沒事還主動登門給大家申請信用或者POS機(jī)的。

這些人之所以積極上門推銷信用和POS機(jī)，因?yàn)橛欣蓤D。

這些推銷信用的一般主要是各大銀行信用中心的工作人員。

這些人底薪比較低，一般只有兩三千塊錢，他們收入來源主要靠辦卡提成，每推銷一張卡就會有幾十塊錢的收入。

至于收入是多少不同銀行規(guī)定不一樣，一般客戶申請一張卡之后他們會有30塊錢到100塊錢不等的提成，假如客戶激活了還會有額外的提成。

整體算下來，假如一個(gè)客戶成功申請信用，并把信用激活之后進(jìn)行消費(fèi)了，這個(gè)客戶經(jīng)理有可能獲得100塊錢到200塊錢之間的收入。

假如一個(gè)月他們可以申請30個(gè)客戶，就有3000塊錢到6000塊錢之間的提成，假如客戶量比較多，月入上萬也并非不可能。

當(dāng)然除了推銷信用之外，這些客戶經(jīng)理有時(shí)候還會給大家推銷一些POS機(jī)，但是這些POS機(jī)并不是銀行自己的產(chǎn)品，而是他們跟一些收單機(jī)構(gòu)合作。

一種是把一臺POS機(jī)推銷給客戶，客戶綁定信用之后，他們可能會有幾十塊錢的返利。

另一種模式是客戶使用POS機(jī)刷卡，這些客戶經(jīng)理可以按照刷卡交易額獲得一定比例的提成，至于這個(gè)提成比例是多少，不同收單機(jī)構(gòu)給出的返點(diǎn)不一樣，大多數(shù)支付公司給代理的返點(diǎn)基本上都是5/10000左右，相當(dāng)于客戶刷1萬塊錢可以獲得5塊錢的提成。

而且這種代理返點(diǎn)的模式是永久的，只要你的下級一直刷卡，你就一直可以獲得提成，正因?yàn)檫@一點(diǎn)，所以對很多客戶經(jīng)理的誘惑力非常大。

但從實(shí)際問題來看，真正想要依靠POS機(jī)代理來賺錢實(shí)際上不太現(xiàn)實(shí)。

我們不否認(rèn)，現(xiàn)實(shí)當(dāng)中確實(shí)有一些人早年入行的人可以月入幾萬塊錢，甚至上10萬塊錢都不成問題。

但對大多數(shù)代理人來說，實(shí)際上都是炮灰，包括這些銀行信用中心客戶經(jīng)理，他們積極推銷POS機(jī)，到最后真正賺錢的也沒幾個(gè)。

所以大家不要看銀行客戶經(jīng)理上門推銷非常積極，但實(shí)際上這個(gè)行業(yè)的流動性非常大。

大多數(shù)人假如三個(gè)月都沒有做出太好的成績，大多都是以辭職告終，真正可以堅(jiān)持下來的，實(shí)際上沒有多少人。

因?yàn)樗麄冝k一張信用他們都會有相應(yīng)的提成。再給你辦個(gè)POS機(jī)，每激活一個(gè)POS機(jī)，就有80-100的提成，你每個(gè)月刷卡的消費(fèi)，他們后臺就會有萬分之5-10的返傭！這是日積月累的，就像修管道。辦的多了，慢慢積累的刷卡額也越來越多，他們的收益也會越來越高！

不要再給道聽途說誤導(dǎo)了，事實(shí)的真相遠(yuǎn)不止這么簡單。若不是親身經(jīng)歷的相關(guān)從業(yè)人員回答這個(gè)問題無非就一點(diǎn)：有傭金。我看了之后真想笑，難道出來工作都是免費(fèi)的嗎不要拿工資的嗎？所以這種觀點(diǎn)的那些都是個(gè)門外漢，可以這么說沒不當(dāng)家不知柴米貴。為此，可以從以下幾點(diǎn)來說明。

第一、登門申請信用是銀行風(fēng)險(xiǎn)把控的Z重要一環(huán)。通過登門拜訪營銷人員將他的所見所聞都如實(shí)的拍照上來如實(shí)的反饋到信審中心，這樣做的目的就是要確保你這個(gè)客戶是否是有工作，是否是在該單位的正式員工而不是掛扣單位的人員。同時(shí)可以確定該單位是否真實(shí)存在，是否與表單地址一盡。現(xiàn)在很多銀行都配置了移動進(jìn)件系統(tǒng)，該系統(tǒng)可以錄音、定位等等。只要其中有一環(huán)出問題就可以輕松發(fā)現(xiàn)。所以登門申請信用是銀行風(fēng)控中的Z重要的一環(huán)。

第二、節(jié)省大部分開支。在廣州這種比較發(fā)達(dá)的地方不說停車費(fèi)高，你去租個(gè)寫字樓的場地做活動推廣信用戓者什么銀行業(yè)務(wù)，動不動一天就是幾百塊一天的場地費(fèi)開銷，多的話三五千都很正常。加上運(yùn)輸來回那也不少了吧？萬一還沒什么效果那不都是虧錢白搞了嗎？而營銷人員自己登門找客戶辦卡，場景地費(fèi)免了，禮品費(fèi)也可以省了。從這點(diǎn)來說，銀行真的是個(gè)杠精。

第三、方便開拓市場。假如每個(gè)銀行信用只等客戶上門申請業(yè)務(wù)，那么就等于閉關(guān)鎖國，最后就只能隨波逐流。從這點(diǎn)上來說走出去的意義將是全新的市場。1.當(dāng)代人都很忙，時(shí)間特別的寶貴。假如能節(jié)省去柜臺的時(shí)間就節(jié)省去柜臺的時(shí)間。假如能節(jié)省排隊(duì)辦業(yè)務(wù)的時(shí)間就節(jié)省排隊(duì)辦業(yè)務(wù)的時(shí)間。正是這種印象較為普遍，以致于目前除了送餐到家，連買藥買菜都可以通過某團(tuán)來實(shí)現(xiàn)了。信用同樣是一樣只要你有需求，隨時(shí)都能找到一家你想的銀行業(yè)務(wù)員申請業(yè)務(wù)。

第四、熱情是一種工作態(tài)度，并非只有利益。大家只認(rèn)為他辦成功一單可以拿到多少錢，但是你不知道人家面臨的考核有多重。假如沒有達(dá)成考核別說拿到提成了，就連他的這份工作還能不能繼續(xù)都難說了。所以家家都有一本難念的經(jīng)，不當(dāng)家不知柴米油鹽貴。對于業(yè)務(wù)員來說，既然上班了就要有上班的樣，就要拿到自己想要的結(jié)果，這就是工作態(tài)度。一個(gè)不熱情的銷售工作是做不好的，一個(gè)沒有的銷售，他是堅(jiān)持不了多久的。在營銷員看來完成既定的考核拿到自己本該有的工資才是z為重要，而不僅限于那點(diǎn)提成。

第五、POS機(jī)是意外的工作。在銀行信用工作的一線人員是不允許推銷除信用之外的其他非銀行的第三方產(chǎn)品的。假如有，那同樣是挺而走險(xiǎn)隨時(shí)可能被舉報(bào)開除。恰恰相反，很多做POS機(jī)的業(yè)務(wù)員經(jīng)常打著辦信用的旗號開路來申請POS機(jī)，使得不明真相的群眾都誤以為是銀行的主推業(yè)務(wù)真正難辯。這種掛羊頭賣狗肉的事情是POS機(jī)公司代理經(jīng)常干的事情，只要有一個(gè)客戶成功的裝機(jī)并消費(fèi)了，他們就在后臺上有一定的分紅。正是因?yàn)檫@點(diǎn)利益關(guān)系的存在使得離職后的銀行員工干起了POS機(jī)的生意來。

正規(guī)渠道是因?yàn)橛刑岢桑钦?guī)渠道是為了騙錢，一定要笑臉相迎啊

作為一個(gè)相關(guān)從業(yè)者我相信我的回答不僅具有專業(yè)性并且更貼切一些。

首先，這是申請信用POS機(jī)業(yè)務(wù)員的工作，對待工作理應(yīng)具有熱情，這并沒有什么需要疑惑的地方吧。

其次，假如業(yè)務(wù)員一點(diǎn)熱情沒有并且態(tài)度不好，那么還會有人申請嗎？顯而易見吧。

所以業(yè)務(wù)員們只是盡力做好他的工作和大家一樣。[害羞]

為了掙錢唄，辦了他有錢，太多推銷的了